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“职”为等你来!与税同行,从新出发

——中国税务报新媒体招聘公告

别人裁人,我们招人,格局是不是不一样!中国税务报新媒体开始招人啦,寻找人群中最闪亮的你!

中国税务报社全资子公司——北京中税报科技发展有限责任公司面向社会诚聘新媒体专业人才,拟招聘网络技术开发人才1名,新媒体前端开发人才1名,资深新媒体编辑2名。

主流税务新媒体平台

中国税务报社是国家税务总局直属事业单位,北京中税报科技发展有限责任公司是中国税务报社全资子公司,负责中国税务报官网(中国税网)、微信、微博、APP和头条号等平台的运维;负责国家税务总局微信、微博和 APP等平台的运维;负责系统内多个单位的微信运维及新媒体产品制作。中国税网是经国家税务总局批准成立,由国务院新闻办公室授予新闻刊载权、中国税务报社主办的专业型财税门户网站。

必备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,品行良好;

2.热爱新闻事业,恪守新闻工作者职业道德,对新媒体有浓厚的兴趣,熟悉新媒体应用,对媒体融合发展趋势、技术研发、项目管理等有一定的认识;

3.具有大学本科及以上学历,所学专业与应聘岗位相符;

4.年龄原则上不超过35周岁;

5.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质,有良好的沟通能力和团队合作精神;

6.没有受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分等。

招聘岗位及要求

●网络技术开发人才1名

岗位职责:

1.负责报社网络系统的相关开发工作;

2.负责网站管理,根据需求完成架构设计和模块开发;

3.负责平台项目的需求调研、分析、方案设计;

4.负责报社全媒体业务系统的日常管理维护;

5.配合进行网络、服务器等维护工作;

6.配合进行各系统网络安全相关工作。

岗位要求:

1.计算机相关专业本科及以上学历,2年以上开发经验;

2.熟悉LINUX、windows操作系统的管理和维护;

3.具备基础网络设备运维技能;

4.有2年以上Java开发工作经验,具备扎实的Java基础,有强烈的钻研学习精神;

5.熟练掌握SQL,熟悉业界主流数据库系统,有一定的数据库设计经验、SQL语句调优经验;

6.熟悉NoSql数据库,掌握redis、redis持久化恢复、事务控制等常用技术;

7.熟悉主流的优秀开源软件框架,有开源贡献者优先;

8.熟悉LINUX常用命令及服务配置,能够完成在LINUX环境下开发javaEE项目;

9.熟练使用MAVEN、GIT 等项目版本管理及构建工具;

10.熟悉Tomcat,nginx等web服务器,熟悉Tomcat优化。

●新媒体前端开发人才1名

岗位职责:

1.负责微信小程序、H5以及部分Web前端系统和功能的开发、调试和维护;

2.配合后端完成接口调试、独立开发微信小程序公用模块以及相关业务需求;

3.根据业务需求,设计并实现小程序、H5的前端技术解决方案;

4.参与产品开发并参与讨论用户体验;

5.负责微信小程序上线后的优化和迭代开发。

岗位要求:

1.计算机相关专业本科及以上学历,2年以上开发经验;

2.熟悉JavaScript、DIVCSS,有复杂的前端应用开发经验优先,能够熟练使用原生js编写代码;

3.熟练使用主流前端组件和框架,比如AngularJS、react、node.js;

4.掌握HTML5最新规范,能够熟练运用HTML5特性构建移动端的WebApp或网页;

5.熟悉微信小程序开发原理、开发流程、接口组件、验证授权等,能独立开发微信小程序应用,有小程序作品展示优先;

6. 有较强的前端布局设计、规划能力,能准确把握整体风格和色彩的设计。

7.具有良好的沟通能力以及学习能力、较强的抗压能力以及快速解决问题的能力。

●资深新媒体编辑2名

岗位职责:从事新媒体内容采编和发布,融媒体产品策划、制作及推广运营等工作。

岗位要求:

1.要求新闻、中文、新媒体传播、税收、会计等相关专业,有跨专业学习经历者优先;

2.具有较强的新媒体文字编辑和产品制作能力;

3.有2年以上新媒体或财税工作经验;

4.有政务新媒体或财税类新媒体从业经验者优先;

5.有税务师、注册会计师等资格者优先。

如何报名看这里

登录中国税网(http://www.ctaxnews.com.cn/)下载并填写《报名登记表》(见下方附件),将《报名登记表》、身份证、学历学位证、职称等证书和代表作品的电子版,发送至 hr@ctaxnews.com.cn。

接受简历时间:即日起至2019年12月15日。

材料初审符合条件者,我们将以电话、短信或微信形式通知笔试,请保持通讯工具畅通。

有问题请联系→辛烨 010-61930187(地址:北京市丰台区广安路9号国投财富广场1号楼7层711中国税务报社新媒体和网络中心)

招聘程序

1.采取笔试、面试方式择优选聘。

2.进入面试阶段的应聘人员须携带相关证明材料的原件和复印件进行核实。上述复印件将不再退还。

3.体检。根据综合成绩,按照1:1比例安排体检人选到指定医院体检。

4.复核和考察。对体检合格人员进行考察和资格复核。

5.确定录用人员,通知办理入职手续。

工资、福利待遇

受聘人员享受国家和本公司规定的工资福利待遇:基本工资+岗位工资+绩效工资+五险一金+带薪休假

欢迎加入中国税务报社新媒体,与税同行,从新出发!

期待你的到来!

附件:《报名登记表》

编辑:孟易瑾

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